潜水简报:
- 百事公司周一表示，首席执行官英德拉·努伊(Indra Nooyi)将下台在领导了12年的食品饮料公司之后。她将继续担任主席直至2019年初。
- 多力多滋、太阳薯片和纯果乐的同名饮料制造商表示，她将被54岁的拉蒙·拉瓜尔塔(Ramon Laguarta)已经在这家公司工作了22年．他将于10月3日接任。拉瓜尔塔将成为百事公司53年历史上的第六位首席执行官。所有人都是从组织内部任命的。
- ＂雷蒙Laguarta他正是我们成功的最佳人选。”“他是一位出色的高管，长期以来一直保持着业务增长的良好记录。他对消费者不断变化的偏好和世界各地正在展现的其他关键趋势有着深刻的理解，他已经证明，他知道如何成功驾驭这些趋势。”
潜水的见解:
卢英德的突然离职正值关键时刻，消费者正在减少对与这家纽约公司同义的含糖饮料的消费，转而青睐更健康的产品。
在卢英德任职期间，她积极地将百事定位为零食和饮料领域的主导者，在很大程度上，她取得了成功。百事公司严重依赖收购来扩大其在时尚领域的影响力，购买像Bare Foods这样的公司该公司主要生产烘焙水果和蔬菜零食。它还收购了鹰嘴豆泥制造商Sabra的股份益生菌饮料制造商凯维达康普茶和醋补品制造商。
自从她接手以来，公司的净收入从350亿美元2006年635亿美元根据百事公司的数据，2017年的股东回报率为162%。
百事公司董事总经理尼尔•桑德斯表示:“英德拉•努伊成功地带领百事公司渡过了难关(面对CPG公司)。当她卸任时，百事将比她12年前接手时的公司更强大。GlobalData在一份声明中表示。她坚持要建立并维持一个强大的快餐企业，这是最有先见之明的。在汽水需求承压的情况下，百事现在可以放心了，因为它拥有平衡的产品组合——包括最近收购Bare Foods的植物性零食等新兴领域。”
桑德斯补充说，她的继任者拉蒙·拉瓜尔塔“精通百事，在企业战略和海外扩张等领域拥有直接经验，这两方面对公司的持续成功都至关重要。”
尽管取得了成就，但卢英德也面临压力，因为她过于关注新趋势，忽视了百事的标志性品牌。这促使像Nelson Peltz这样的外部投资者呼吁拆分公司的零食和饮料业务——这一努力最终被证明是失败的。
上个月,百事公司表示，其重点是更健康的饮料像LifeWtr瓶装水损害了佳得乐和百事可乐等核心品牌的表现。百事公司已经加大了在这些品牌上的广告支出。除了苏打水。卢英德在其标志性的佳得乐(Gatorade)业务上面临挑战，随着消费者转向瓶装水、茶叶和其他更健康的产品，该业务的销量下滑。一个佳得乐有机2016年首次亮相与可口可乐的Honest Sport竞争，但未能引起消费者的共鸣。
富国银行(Wells Fargo)分析师邦妮•赫尔佐格(Bonnie Herzog)想知道，百事的新领导层是否会考虑为这家食品和饮料巨头制定一套不同的战略选择。我们认为答案可能是肯定的，而且这种转变可能会为PEP考虑各种可能的替代方案打开一扇更大的门，包括加强了打底．．．甚至有可能拆分公司，”她说。
百事公司决定留任新领导层是一个明智的决定。它使公司能够建立在一个公司的资深专家的专业知识知识渊博的关于公司的产品，战略和发生在整个CPG行业的变化。他也熟悉百事可乐的消费者。
赫尔佐格对百事公司决定在公司内部物色一位候选人表示赞赏，并希望百事公司能“无缝交接，尤其是考虑到百事现有的强大领导团队”。
随着公众零食摄入量的增加，他们的日常食品消费量也在增加，他们转向了有机、健康、含有更少可识别成分的产品，百事公司和其他公司已经注意到了这一点。百事的主导地位使它能够迎合那些想要这些“更健康”产品的消费者，但也可能时不时地想要沉浸在百事，健怡百事或山露水。
卢英德的离职延续了最近几位知名高管离职的先例，并进一步降低了餐饮领域女性领导者的地位。仅去年一年，Mondelez国际和坎贝尔汤此前由女性领导的美国政府宣布了领导层的变动。
